Flair conclut une entente de principe avec le syndicat des pilotes

Les pilotes de Flair Airlines, représentés par l’Air Line Pilots Association (ALPA), ont conclu une entente de principe avec la direction de la compagnie aérienne après dix mois de négociations contractuelles.

Les dirigeants du conseil exécutif principal (MEC) ont voté à l’unanimité pour soumettre l’entente aux pilotes de Flair afin qu’ils puissent l’examiner et se prononcer lors d’un vote de ratification.

« Au cours des négociations, nos pilotes ont clairement indiqué qu’ils s’attendaient à une entente qui reconnaisse leur professionnalisme, leur dévouement et le rôle essentiel qu’ils jouent dans le succès de Flair », a déclaré la présidente du conseil exécutif principal de Flair, la première officière, Aimee Wintle, dans un communiqué.

« Cette entente de principe représente une avancée significative sur les enjeux les plus importants pour notre groupe de pilotes », a-t-elle ajouté.

Jusqu’à récemment, les négociations étaient dans l’impasse. En avril dernier, le conseil exécutif principal de Flair au sein de l’ALPA avait demandé la conciliation auprès du Federal Mediation and Conciliation Service (FMCS).

Le recours à la conciliation constitue une étape courante dans les négociations collectives. Il vise à faciliter l’obtention d’une entente tout en établissant un échéancier clair pour conclure les discussions.

Une entente de trois ans

Annoncée jeudi (18 juin), l’entente de principe d’une durée de trois ans prévoit des avancées sur plusieurs priorités identifiées par les pilotes de Flair, notamment :

• une amélioration de la rémunération ;
• un meilleur cheminement de carrière ;
• des règles de planification des horaires bonifiées ;
• de meilleures dispositions liées à la qualité de vie.

Au cours des prochaines semaines, les pilotes de Flair seront invités à examiner attentivement les détails de l’entente avant de participer au vote de ratification, a indiqué l’ALPA.

« Tout au long du processus de négociation, nos pilotes sont demeurés unis et mobilisés, fournissant la force et l’orientation nécessaires à la table de négociation », a ajouté Aimee Wintle.

« Bien qu’il reste encore du travail à accomplir, cette entente de principe constitue une étape importante pour notre groupe de pilotes et apporte un niveau accru de stabilité et de professionnalisme à notre compagnie aérienne. »

Les quelque 270 pilotes de Flair assurent des vols réguliers au Canada, aux États-Unis, au Mexique, dans les Caraïbes et en Amérique centrale.